公积金和社保的扣款通常遵循以下步骤和规则:
缴存基数通常是员工的工资总额。
公积金和社保的缴存比例根据地区政策及公司规定有所不同,但通常有一定的范围限制。
例如,单位部分和个人部分的缴存比例合计通常不得低于工资总额的5%,也不得高于20%。
在发放工资时,会先从工资中扣除个人和单位应缴纳的公积金和社保金额。
社保和公积金的扣除通常同步进行,不存在先后顺序。
企业将扣除的金额通过银行转账等方式缴纳至当地住房公积金管理中心和社保机构。
扣除后,住房公积金管理中心通常会通过短信等方式通知员工,告知本月扣除的金额和余额。
社保和公积金的缴纳情况也会在员工的社保和公积金账户中进行记账操作。
如果公积金账户余额足够冲还贷款,可以选择一次性扣除或逐月还款法。
专项扣除项目(如子女教育、继续教育、赡养老人、房贷/房租、大病医疗)可能会影响个税的计算。
请注意,以上信息可能因地区、公司政策、法律法规的变化而有所不同。建议咨询当地的人力资源和社会保障部门或公司人力资源部门获取最准确的信息
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日期:2025-03-31 今日,我市推出住房公积金新政策,涉及第二套住房最低首付款比例调整和还款方式变更,新政自2025年4月1日起施行。第二套住房最低首付款比例由30%调整为20%。缴存人申请住房公积金贷款购买家庭第二套住房的,最低首付款比例由30%调整为20%。贷款受理日期在2025年3月31日之前(含当日)的,最低首付
日期:2025-01-26 公积金主要存入以下几个地方:个人账户:每个缴纳公积金的人都有自己的个人账户,用于存储个人缴存的公积金。这个账户会在当地的住房公积金管理中心设立,并且职工可以通过住房公积金联名卡来查询和管理自己的公积金账户。住房公积金管理中心:各地的住房公积金管理中心是负责管理和运营公积金的机构。他们会收取企业和职工
日期:2025-01-22 留学回国人员的应届生身份界定主要 由用人单位根据实际情况进行判定,具体方式如下:社保缴纳情况留学生在毕业后的两年内如果没有参加过工作,并且没有缴纳过职工社保(城乡居民医疗或养老保险除外),则可以被视为应届生。对于本科毕业后先工作几年再出国留学的情况,只要满足在毕业两年内未缴纳职工社保的条件,回国后仍
日期:2025-01-20 截至2018年,社保需要缴纳 15年才可以享受相关待遇。具体规定如下:基本养老金领取条件:依据《社会保险法》第十五条,个人交纳养老保险累计满十五年的,退休后可以领取基本的养老金。延长缴费:若参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年,可以延长缴费至满十五年。社保缴纳年限:社保需要