什么是合约工

合约工是指 通过签订临时合同或项目合作的方式为公司或企业提供服务的工作人员。合约工通常没有固定的雇主，他们的薪资和福利通常不固定，需要自己承担社保、医疗等费用，也没有固定的工作地点和工作时间。合约工适用于短期项目或临时人手不足的情况，可以快速满足企业临时需求，同时他们也可以自由安排工作和生活，具有较高的灵活性。

合约工与正式工的主要区别在于：

合同期限：

合约工的合同期限是短期的，一般为1-2年，而正式工通常是签订了长期劳动合同的员工。

稳定性：

合约工的工作稳定性较低，合同到期后可能需要重新寻找工作，而正式工通常享有更稳定的雇佣关系。

薪资和福利：

合约工的薪资和福利通常不如正式工，需要自己承担更多的费用。

合约工的存在为企业提供了灵活用工的方式，有助于企业在项目需求变化时快速调整人员结构，同时也为合约工提供了更多的工作选择和发展机会。在选择合约工时，建议仔细评估自己的需求和期望，以及合同条款的详细内容，以确保双方权益得到保障。