个人休假通知怎么写

个人休假通知通常包含以下要素：

标题：

明确表明文档性质，如“个人休假通知”。

个人信息：

包括姓名、部门、岗位、参加工作时间、进入公司工作时间等。

年休假情况：

列出本年度应休年休假天数、本年度已休假天数、本年度可休假天数以及本次安排休年休假的天数。

休假安排：

具体说明休假开始和结束日期，以及休假天数。

部门意见：

所在部门对休假安排的说明和意见。

直接负责人和部门经理签字：

确认休假安排。

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个人休假通知

尊敬的[姓名]先生/女士：

您好!

根据公司规定和您的个人情况，现安排您休年休假。您在本年度应休年休假天数为[天数]天，截至目前，您本年度已休年休假[已休天数]天，本年度可休假天数为[可休假天数]天。本次安排您休年休假，自[开始日期]日起至[结束日期]日，共计[休假天数]天。

请您在休假前做好工作交接，确保休假期间工作不受影响。

所在部门意见：根据部门工作和岗位情况，拟安排该同志休年休假，具体可休假时间请公司人力资源部审核确认。

直接负责人：[直接负责人姓名]

部门经理：[部门经理姓名]

请您在[确认日期]前确认休假安排，若有变动，请及时通知人力资源部。

感谢您的理解与支持!

祝休假愉快!

[公司名称]

人力资源部

[日期]

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请根据实际情况调整上述模板中的内容