新员工怎么交社保

新入职员工办理社保的流程通常包括以下几个步骤：

社保开户

准备公司营业执照、社保开户申请报告等相关材料，前往公司注册地址所在地的社保局开设社保账户。

添加参保人员

将新入职员工的个人信息（如身份证、姓名、性别、出生日期等）添加到公司社保账户中。

确认社保缴纳基数

根据员工上年度平均工资或入职首月工资，申报正确的社保缴费基数，以确保社保正常缴纳。

社保缴费

可以选择现金支付或通过银行代缴协议自动扣除，确保每月按时缴纳社保费用。

办理社保卡

办理社保卡，需要携带公司营业执照、法人身份证及新员工身份证和劳动合同，到公司所在地的社保局办理。

其他注意事项

公司应在员工入职次月开始缴纳社保。

若员工有原单位的社保关系，需要办理转移手续。

公司应确保遵守当地社会保险经办机构的规定和要求。

请根据所在地区的具体政策和流程进行操作，并留意政策更新，以确保流程的顺利进行